Dynasty tietopalvelu Haku RSS Ylivieskan kaupunki

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://poytakirjat.ylivieska.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://poytakirjat.ylivieska.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Sivistyslautakunta
Pöytäkirja 22.04.2025/Pykälä 58

Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa

 

Koulutuspalveluiden virkojen täyttöluvat lukuvuodelle 2025-2026

 

Sivistyslautakunta 22.04.2025 § 58  

321/01.01.00/2025  

 

Valmistelija vs. sivistysjohtaja Eija Saarela, puh. 044 4294 212

 

Vuoden 2025 talousarvion täytäntöönpano-ohjeen mukaan avoimeksi tulevia vakinaisia virkoja/toimia ei saa täyttää ilman kaupunginhallituksen täyttölupaa. Kaupunginhallituksen täyttölupa tarvitaan myös määräaikaisen henkilöstön palkkaamiseen, jos työ-/virkasuhde kestää vuoden tai pidempään.

 

Ennen vakituisen viran tai toimen täyttämistä, tulosalueella/-yksikössä on selvitettävä mahdollisuus tehtävien uudelleenjärjestelyyn. Sijaisten ottamista tulee välttää, ellei siihen ole pakottavaa tarvetta.

 

Virka-/työsuhteet, jotka kestävät yhdenjaksoisesti tai peräkkäisinä 6-12kk ei saa täyttää ilman kaupunginjohtajan täyttölupaa. Toimialajohtaja tekee täyttölupaesityksen, asia käsitellään kaupunginjohtajan harkinnan mukaan johtoryhmässä, jonka jälkeen kaupunginjohtaja ratkaisee täyttöluvan.

 

Täyttölupa on aina tehtäväkohtainen, ei henkilöperusteinen.

 

Vakituisissa viroissa/toimissa ja määräaikaisissa virka-/työsuhteissa käytetään julkista hakumenettelyä. Määräaikaisille virka- ja työsuhteille tulee olla lain mukainen peruste. Julkisesta hakumenettelystä voidaan poiketa Laki kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta §4:n mukaisilla perusteilla. Em. perusteita voidaan soveltaa myös työsuhteisiin.

 

Virat/toimet täytetään hallintosäännön mukaan. Viranhaltija-/toimielinpäätös laaditaan yli 3kk kestävistä virka- ja työsuhteista. Virkasuhteiselle laaditaan virkamääräys ja työsuhteiselle työsopimus. Palkkaus määritellään tehtävän vaativuuden perusteella työehtosopimuksen ja kaupungin palkkauslinjauksen mukaisesti.

 

Lukuvuoden 2025-2026 suunnittelussa on ilmennyt tarve vielä seuraaville määräaikaisuuksille mm. irtisanoutumisen johdosta:

 

Raudaskosken koulu

Luokanopetuksen tuntiopettaja 1.8.2025-31.7.2026.

Määräaikaisuuden peruste keskeneräinen kouluverkko.

 

Kaisaniemen koulu

Englannin ja ruotsin tuntiopettaja 1.8.2025-31.7.2026

Määräaikaisuuden peruste keskeneräinen kouluverkko

 

Esittelijä vs. sivistysjohtaja Eija Saarela

 

Päätösehdotus Sivistyslautakunta pyytää täyttöluvat edellä mainittuihin määräaikaisiin virkoihin kaupunginjohtajalta.

 

Päätös Hyväksyttiin.

 

 


Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa